La prime aux candidats

Pourquoi une prime aux candidats?

Parce que trouver un emploi exige beaucoup de temps et d'efforts.
Parce que la prime est un moyen de reconnaître votre valeur.
Parce que la réussite d'AdequaJob est étroitement liée à VOTRE réussite.

Sans vous, AdequaJOB n’existerait pas. Pour assurer notre développement, nous devons faciliter votre recrutement. C’est pourquoi nous avons également investi sur des outils innovants qui vous permettent de sélectionner les offres les plus en adéquation avec votre profil et augmenter ainsi vos chances de recrutement.

Comment recevoir la prime ?

Vous venez d’être recruté(e) et AdequaJOB a participé à ce succès :

• soit parce que vous avez trouvé sur le site l’annonce du poste pour lequel vous été recruté(e)
• soit parce que le recruteur vous a contacté après avoir sélectionné votre CV dans la CVthèque

Il vous suffit alors de nous renvoyer le formulaire de demande de prime disponible sur le site et vous recevrez son règlement, directement à votre domicile, par chèque postal.
Bien entendu, AdequaJOB ne verse de prime qu’aux candidats qui ont effectivement utilisé le site pour trouver leur emploi. Vous devez donc régulièrement mettre à jour la rubrique « Mes Candidatures » et déclarer les évènements qui jalonnent votre recherche d’emploi.

Lire les Conditions Générales de Services du site.

Quel est le montant de la prime ?

La Prime de Félicitation varie de 100 € à 500 €. Le montant versé est fonction du type de contrat ou du niveau de salaire prévu pour le poste par le recruteur. Chaque offre d’emploi est présentée avec le montant de la Prime auquel elle ouvre droit.

Pour les autres types de contrat de travail, (stage, VIE, alternance…) nous vous invitons lire les Conditions Générales de Service du site.